2月2日，為貫徹落實人力資源社會保障部關于實施人力資源服務業創新發展行動計劃的部署要求，進一步培育壯大市場主體，推動全省人力資源服務業高質量發展，四川省人力資源服務龍頭企業座談會在中國成都人力資源服務產業園青羊人才園區召開。人力資源社會保障廳黨組成員、副廳長劉曉博出席并講話。
2月2日，為貫徹落實人力資源社會保障部關于實施人力資源服務業創新發展行動計劃的部署要求，進一步培育壯大市場主體，推動全省人力資源服務業高質量發展，四川省人力資源服務龍頭企業座談會在中國成都人力資源服務產業園青羊人才園區召開。人力資源社會保障廳黨組成員、副廳長劉曉博出席并講話。
會議認真聽取了入選四川省“2022年服務業100強”和“專精特新”企業的中智四川、人瑞人才、上海外服（四川）公司、四川瑞方、成都魚泡科技、成都萌想科技和市（州）代表性企業的意見和建議，并進行了討論互動。
會議強調，一要推動產業布局“五區協同”。對接全省區域戰略，打破行政區劃，拓展產業發展空間，對接省委“五區共興”戰略。二要構建產業集聚支撐體系，新建一批有特色、有活力、有效益的市、縣級產業園。三要深化重點特色產業對接協同。搭建多元化、多層級的供需對接平臺，鼓勵企業立足主業、發揮優勢，精準對接相關產業和領域提供專業服務。四要實施促就業和助力鄉村振興專項行動。常態化舉辦“進校園”“進鄉村”“進企業”系列活動，持續做好大學生、農民工、脫貧困難人口等重點群體就業服務。五要擴大對外開放水平。統籌處理好“立足四川發展”和“跳出四川發展”的關系。鼓勵實力企業與“走出去”重點企業建立“結對式”關系，提供涉外勞務、離岸外包、海外獵頭等專業服務。會同重慶市人力資源和社會保障局，共同推動成渝“雙核”“雙圈”以及成渝發展主軸、川南渝西地區、川東北渝東北地區人力資源相向發展，做實做強成渝雙城經濟圈人力資源服務產業園聯盟。
廳人力資源流動管理處、省人力資源服務行業協會負責同志，成都市、綿陽市、宜賓市、雅安市、涼山州人力資源和社會保障局相關同志和當地人力資源服務產業園負責人參加會議。
